대체인력뱅크 취업성공 수기
1. 한국기술교육대학교(공공행정사무) 취업성공 수기
2. 구직자 대체인력뱅크 통한 취업성공 수기(사회인으로서의 기틀을 잡아준 대체인력뱅크)
3. 기업과 근로자의 다리(구인하는 기업입장의 성공수기)
대체인력뱅크란?
출산휴가나 육아휴직, 육아기 근로시간 단축, 산업재해, 병가 등으로 인해서 공백이 생긴 자리에 대체인력을 확보하여, 필요한 시기에 맞춤인재를 추천하는 취업지원시스템입니다.
대체인력뱅크는 구인을 하는 사업주와 구직을 하는 구직자 모두에게 필요한 DB를 구축하고 있습니다.
운영기관은 고용노동부 산하 커리어넷에서 하고 있습니다.
대체인력뱅크는 구직을 원하는 구직자에게는 취업의 기회를 주며, 구인을 하는 기업에게는 기업이 원하는 인재를 집중 알선하는 서비스입니다.
또한 대체인력뱅크를 통해 구인을 하는 기업에게는 지원금 제도를 운영하고 있어 적극 활용하는 기업이 증가하고 있습니다.
대체인력뱅크 지원금
1) 3+3 부모육아휴직제 신설
생후 12개월 내 부모 모두 육아휴직 사용 시, 첫 3개월에 대해 육아휴직 급여를 상향하여 지급하는 지원금입니다.
2) 육아휴직급여 소득대체율 인상
육아휴직 4~12개월째 급여를 현행 통상임금의 50%에서 80%로 인상하는 지원금입니다.
3) 출산육아기 고용안전장려금
※ 대체인력 지원금은 대체인력뱅크 홈페이지에 보다 자세하게 소개되어 있으니 아래 링크를 참고하시길 바랍니다.
대체인력뱅크를 통해 구직을 하는 구직자에게는 취업의 기회가 열릴 뿐 아니라, 경력관리 및 정규직 전환의 확률도 높습니다.
▲2022년 6월 현재 대체인력뱅크 채용 정보
https://matchingbank.career.co.kr/
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